1、签订劳动合同,
2、人事档案管理;
3、办理社保;
4、公司日常考勤,工资结算出送财务
5、办理人员入离职手续;
6、协助相关招聘工作。
7、组织公司员工进行培训。
8、发放节日的奖品,
9、协助公司行政处理一些公司事务
2、人事档案管理;
3、办理社保;
4、公司日常考勤,工资结算出送财务
5、办理人员入离职手续;
6、协助相关招聘工作。
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8、发放节日的奖品,
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职位类别: 人事经理/专员/助理
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- 公司性质:私营企业
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